MIKROVERKKOKURSSI

Tekoäly johtamistilanteiden sparraajana

  • Johtamistyö vaatii jatkuvaa päätöksentekoa, viestintää ja ihmisten tukemista – mutta entä jos käytössäsi olisi sparrauskumppani, joka auttaa jäsentämään ajatuksia, kehittämään viestejä ja löytämään uusia näkökulmia hetkessä?

    Tässä koulutuksessa opit hyödyntämään generatiivista tekoälyä osana modernia johtamistyötä. Saat käytännönläheisiä esimerkkejä siitä, miten tekoäly voi tukea esihenkilöä palautekeskusteluissa, päätöksenteossa, viestinnässä, dokumentoinnissa ja arjen haastavissa tilanteissa. Samalla opit käyttämään tekoälyä turvallisesti, tietosuoja huomioiden ja organisaation tavoitteita tukien.

Teemat

Tekoäly
johtaminen
esihenkilötyö
päätöksenteko
viestintä
sparraus
Write your awesome label here.
KOULUTTAJA

HERMANNI HARJU

Johtamisen ja vuorovaikutuksen kehittäjä, johdon ja esihenkilöiden työnohjaaja

  • 1 moduuli 
  • Oppimistehtävä
  • Suunnattu esihenkilöille, tiiminvetäjille, päälliköille, johtajille sekä kaikille, jotka haluavat hyödyntää tekoälyä osana johtamis- ja esihenkilötyötä
  • Suomenkielinen. Tekstitykset tulossa pian
  • Joustava aikataulu – opiskele omaan tahtiin.
    Koulutuksen kokonaiskesto n. 0,5 päivää

Tekoäly johtajan uudeksi sparrauskumppaniksi

Johtamistyössä kohdataan päivittäin tilanteita, joissa tarvitaan selkeää ajattelua, vaikuttavaa viestintää ja harkittuja päätöksiä. Generatiivinen tekoäly tarjoaa uudenlaisen mahdollisuuden tukea tätä työtä – ei korvaamalla johtajaa, vaan toimimalla sparraajana, ideointikumppanina ja ajattelun haastajana.

Tällä käytännönläheisessä kurssilla tutustut siihen, miten tekoälyä voidaan hyödyntää osana modernia johtamistyötä. Opit tunnistamaan tilanteita, joissa tekoäly tuo aidosti lisäarvoa, sekä hyödyntämään sitä turvallisesti ja vastuullisesti osana omaa työtäsi. Kurssi tarjoaa konkreettisia esimerkkejä ja toimintamalleja, joiden avulla voit ottaa tekoälyn osaksi arjen johtamiskäytäntöjä heti kurssin jälkeen.

Käytännön työkaluja johtamisen arkeen 

Kurssin aikana saat valmiita kehyksiä ja esimerkkejä siitä, kuinka tekoälyä voidaan hyödyntää muun muassa palautekeskustelujen valmistelussa, päätöksenteon tukena, viestinnässä sekä dokumentoinnin tehostamisessa. Harjoittelet myös sparraamaan tekoälyn kanssa erilaisia johtamistilanteita ja opit muotoilemaan kysymyksiä, jotka tuottavat hyödyllisiä näkökulmia oman työsi tueksi.

Kurssin jälkeen sinulla on varmuutta hyödyntää tekoälyä työsi tukena sekä valmiudet toimia rohkeana kokeilijana muuttuvassa työelämässä.

Kurssin sisältö

Kouluttaja

HERMANNI HARJU

Johtamisen ja vuorovaikutuksen kehittäjä, johdon ja esihenkilöiden työnohjaaja
Hermanni Harjulla on yli kymmenen vuoden kokemus johtamisen ja vuorovaikutuksen kehittämisestä. Nykyään hän toimii johtamisen ja vuorovaikutuksen kehittäjänä, sekä johdon ja esihenkilöiden työnohjaajana. Hänen työuralleen on mahtunut erilaisia rooleja mm. muutosvalmentajasta esihenkilöksi ja johtajuuden kehittäjäksi sekä yritysmaailmasta poikkeava tehtävä rauhanturvaajana.

Hermannin näkemyksien taustalla yhdistyvät rikkaat käytännön kokemukset johtamistyöstä sekä kattava teorian tutkiminen. Lisäksi Hermanni opastaa asiakkaitaan hyödyntämään tekoälyä johtamisen kehittämisessä. Valmentajana ja kouluttajana Hermanni innostaa ihmiset osallistumaan ja oivaltamaan. 
Patrick Jones - Course author